一文看懂職工社保VS靈活就業(yè)VS城鄉(xiāng)居民社保有什么區(qū)別
時間:2022-03-25 11:37:02 來源:杭州落戶 作者:杭戶通 瀏覽: 次
上個月小編發(fā)布了杭州2022年社保繳費標(biāo)準(zhǔn)后,很多小伙伴來詢問職工社保和居民社保有什么區(qū)別?把職工社保轉(zhuǎn)為靈活就業(yè)社保劃算嗎?職工社保、靈活就業(yè)社保、居民社保有什么區(qū)別?馬小蟻從事社保工作多年,經(jīng)常會收到這類咨詢,今天就從保障人群、繳費費用、領(lǐng)取待遇等方面,今天杭戶通和大家聊聊這3種社保到底有什么區(qū)別?全文干貨,記得點個“在看”分享給身邊的朋友~
1、保障人群和法定義務(wù)不同
(1)職工社保
根據(jù)《社會保險法》第10條,職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。第23條,職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。
《勞動法》第72條,……用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。
由此可知,用人單位為職工繳納職工社保是一種法定義務(wù),建立勞動關(guān)系必須繳納職工社保。職工社保包含五險,分別為:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險和失業(yè)保險。
(2)靈活就業(yè)社保
靈活就業(yè)是個人實現(xiàn)就業(yè)的一種形式,屬于非標(biāo)準(zhǔn)就業(yè)方式。
根據(jù)《社會保險法》第10條,……無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險,由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。
第23條,……無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險,由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
由此得知,靈活就業(yè)參加養(yǎng)老保險或醫(yī)療保險是個人自愿繳納的。
需要注意的是繳納靈活就業(yè)社保一般需要本地戶籍才能繳納,但是只包含了兩個險種,保障比較薄弱,另外就是辦理需要本人一趟趟跑社保局,可能會比較麻煩。
(3)城鄉(xiāng)居民社保
城鄉(xiāng)居民社保目前指城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民醫(yī)保。城鄉(xiāng)醫(yī)療保險有購買時間限制,1年只能買1次,要在規(guī)定時間內(nèi)購買才能享受。參加養(yǎng)老保險或醫(yī)療保險也是個人自愿繳納的。
2、繳費方式和繳費比例的差別
三種方式繳費基數(shù)和繳費比例各不相同,本文以北京為例,以作區(qū)別對比;(其他省份具體的繳費比例以當(dāng)?shù)毓紴闇?zhǔn))
(1)就業(yè)職工社保
杭州職工社保繳費基數(shù)2024年比例表格
(2)靈活就業(yè)社保
養(yǎng)老保險遵循的領(lǐng)取原則是多繳多得,長繳多得,靈活就業(yè)人員在交社保時,根據(jù)經(jīng)濟能力選擇繳費標(biāo)準(zhǔn),比如說今年經(jīng)濟收入不錯,可以選擇較高的繳費標(biāo)準(zhǔn),明年收入比較低,交社保的時候就可以選擇按60%標(biāo)準(zhǔn)繳費。
杭州靈活就業(yè)人員社保繳費基數(shù)2024年比例表格
(3)城鄉(xiāng)居民社保
2022年北京城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的最新標(biāo)準(zhǔn)為:最低繳費標(biāo)準(zhǔn)為年繳費1000元,最高為年繳費9000元。
2022年北京城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險的最新標(biāo)準(zhǔn)為:學(xué)生兒童每人每年325元;勞動年齡內(nèi)居民每人每年580元;城鄉(xiāng)老年人每人每年340元。
三種參保方式中,很明顯可以看出靈活就業(yè)參保和城鄉(xiāng)居民參??梢愿鶕?jù)自身的經(jīng)濟情況,自由選擇繳費檔次。而職工社保由個人和企業(yè)按照一定比例共同承擔(dān)。單位參保的職工保險,相對是最劃算的。因為單位參保的職工保險,個人和單位都要繳費,減輕了個人的社保繳費壓力。
3、領(lǐng)取待遇差別
文章開篇就講過,就業(yè)職工社保包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險5個險種,但個人自己買的社保,就只有養(yǎng)老和醫(yī)療。單論保險權(quán)益,當(dāng)然是就業(yè)職工社保的保障最全。
4、退休年齡不同
(1)就業(yè)職工社保
企業(yè)職工:男性年滿60周歲,女性生產(chǎn)操作崗位年滿50周歲,女性管理崗位和女性專業(yè)技術(shù)人員年滿55周歲。特殊工種的職工:男性年滿55周歲,女性年滿45周歲。因病或非因工負(fù)傷、完全喪失勞動能力人員:男性年滿50周歲,女性年滿45周歲。
(2)靈活就業(yè)社保
男性年滿60周歲,女性年滿55周歲。
(3)城鄉(xiāng)居民社保
年滿60周歲。
5、養(yǎng)老金計算方法不同
參保繳費人員按年繳費后,符合待遇領(lǐng)取條件的,從辦理養(yǎng)老金申領(lǐng)手續(xù)的次月起可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金構(gòu)成。
(1)就業(yè)職工社保+靈活就業(yè)社保
具體的計算公式如下:
(1)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
注:一句話解讀,繳費基數(shù)越高,繳納時間越長,當(dāng)?shù)厣缙焦べY越高,基礎(chǔ)養(yǎng)老金就越高。
(2)個人賬戶養(yǎng)老金=(個人賬戶累計儲存額+利息)÷國家規(guī)定的計發(fā)月數(shù)
注:一句話解讀,繳得越多,退休越晚,個人賬戶養(yǎng)老金就越高。
計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和平均壽命,再考慮利息等計算得出,如:45歲216個月、50歲195個月、55歲170個月、60歲139個月、65歲101個月
(2)城鄉(xiāng)居民社保
基礎(chǔ)養(yǎng)老金:2021年1月1日起,辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)的人員,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的月計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為1200元(含中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn));累計繳費超過15年的參保人員,每超過1年,其基礎(chǔ)養(yǎng)老金增加20元?!緲?biāo)準(zhǔn)實時變動,按照當(dāng)年最新的為準(zhǔn)?!?/p>
個人賬戶養(yǎng)老金:月計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶全部儲存額除以139。
綜上所述,如果想要保障更全面,退休時間更早,未來領(lǐng)取養(yǎng)老金更多,還是繳納職工社保更劃算。
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