人才就是城市發(fā)展的基礎(chǔ)，現(xiàn)在每個(gè)城市都有自己的人才引進(jìn)及補(bǔ)貼政策。杭州人才購(gòu)房補(bǔ)貼政策有哪些？人才來(lái)杭州享受直接落戶(hù)的同時(shí)還能領(lǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼，最高800萬(wàn)。本文杭戶(hù)通小編為你解讀關(guān)于杭州人才買(mǎi)房補(bǔ)貼政策的相關(guān)信息，可供參考！

根據(jù)媒體此前發(fā)布的報(bào)道顯示：據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全國(guó)今年內(nèi)至少有30多個(gè)城市（或地區(qū)）發(fā)布購(gòu)房補(bǔ)貼政策，其中，至少有5個(gè)城市或地區(qū)（杭州、濟(jì)南、臺(tái)州、蘇州、南京）的購(gòu)房補(bǔ)貼金額超過(guò)100萬(wàn)元；“送戶(hù)口+百萬(wàn)補(bǔ)貼”成了杭州人才政策的標(biāo)配。

尤其值得注意的是，杭州購(gòu)房補(bǔ)貼最高達(dá)800萬(wàn)元！來(lái)杭的人才不僅可以快速落戶(hù)，在購(gòu)房、子女教育、醫(yī)療保障上都能享受相應(yīng)的福利待遇。

高層次人才政策

適用人群

符合杭州高層次人才認(rèn)定目錄的，可認(rèn)定為杭州高層次人才，具體的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下。

A類(lèi)：國(guó)內(nèi)外頂尖人才

包括諾貝爾獎(jiǎng)獲得者、國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者、中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士等；

B類(lèi)：國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才

包括中國(guó)青年科技獎(jiǎng)獲得者、世界500強(qiáng)企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)管理人才、國(guó)家級(jí)教學(xué)名師、國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)等獲得者；

C類(lèi)：省級(jí)領(lǐng)軍人才

包括省青年科技獎(jiǎng)獲得者；省有突出貢獻(xiàn)的中青年專(zhuān)家、全國(guó)模范教師、全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)優(yōu)秀班主任等；

D類(lèi)：市級(jí)領(lǐng)軍人才

包括杭州市突出貢獻(xiàn)引進(jìn)人才、省優(yōu)秀班主任、省技術(shù)能手、杭州市首席技師等；

E類(lèi)：高級(jí)人才

包括其他具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、杭州市技術(shù)能手等。除了以上認(rèn)定目錄，杭州近幾年也在不斷放寬高層次人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，快遞員、理發(fā)師等從業(yè)者，有突出貢獻(xiàn)都能認(rèn)定高層次人才。

福利待遇

根據(jù)政策，經(jīng)認(rèn)定的杭州高層次人才可直接申請(qǐng)落戶(hù)杭州；在杭購(gòu)買(mǎi)首套住房時(shí)，可享受樓盤(pán)最高20%的房源傾斜，其中A類(lèi)人才可免搖號(hào)，直接購(gòu)房；購(gòu)房補(bǔ)貼上，A類(lèi)人才一人一議，最高可領(lǐng)800萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼；B-D類(lèi)人才分別可領(lǐng)200萬(wàn)、150萬(wàn)、100萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼。在杭州其他人才政策中，大部分都是以現(xiàn)有的高層次人才政策為基礎(chǔ)。其中對(duì)“符合條件可認(rèn)定高層次人才”的規(guī)定，也意味著滿(mǎn)足該條件，就能享受杭州高層次人才的所有福利待遇。

今年來(lái)，杭州面對(duì)疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展雙重考驗(yàn)。但越是關(guān)鍵時(shí)期，杭州越渴求和尊重人才。上半年，從戰(zhàn)“疫”引才八大舉措，到大學(xué)生“雙創(chuàng)”黃金十條，杭州引才政策不斷加碼，人才吸引力不斷提升，人才結(jié)構(gòu)日益多元，人才生態(tài)更加優(yōu)化。目前，杭州全市人才總量達(dá)276.7萬(wàn)，累計(jì)認(rèn)定A類(lèi)至E類(lèi)高層次人才1.94萬(wàn)名。涵蓋科技、教育衛(wèi)生、經(jīng)營(yíng)管理、文化藝術(shù)、技術(shù)技能等各行各業(yè)。其中，科技人才1.09萬(wàn)名，占56.19%；教育衛(wèi)生人才5436名，占28.04%；快遞員等技能人才占比超過(guò)5%。

蕭山區(qū)“金梧桐”人才政策

適用人群

按照市、區(qū)兩級(jí)人才分類(lèi)目錄認(rèn)定的A-F類(lèi)高層次人才，還需滿(mǎn)足以下三種情況之一：

（1）申請(qǐng)者在2018年1月1日后來(lái)蕭創(chuàng)業(yè)，或與蕭山區(qū)用人單位簽訂三年及以上全職正式聘用勞動(dòng)合同，在單位繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或個(gè)稅6個(gè)月以上；

（2）屬創(chuàng)業(yè)人才的須提供蕭山區(qū)營(yíng)業(yè)執(zhí)照和半年及以上的完稅證明；

（3）外籍人才還需持永久居留證或浙江省“紅卡”。

福利待遇

75周歲以下A類(lèi)人才，采取特事特辦、一人一議的方法實(shí)施；

65周歲以下B類(lèi)人才，可領(lǐng)120萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼、每月4000元租房補(bǔ)貼、每月5000元生活津貼；

60周歲以下C類(lèi)人才，可領(lǐng)100萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼、每月3200元租房補(bǔ)貼、每月4000元生活津貼；

60周歲以下D類(lèi)人才，可領(lǐng)80萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼、每月3000元租房補(bǔ)貼、每月3000元生活津貼；

60周歲以下E類(lèi)人才，可領(lǐng)20萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼、每月2500元租房補(bǔ)貼、每月1500元生活津貼；

35周歲以下F類(lèi)人才，每月可領(lǐng)1700元租房補(bǔ)貼、300元生活津貼。

購(gòu)房補(bǔ)貼和租房補(bǔ)貼不能同時(shí)享受，生活津貼可與購(gòu)房補(bǔ)貼和租房補(bǔ)貼同時(shí)享受，最長(zhǎng)可領(lǐng)3年。

除高層次人才享受補(bǔ)貼外，高校應(yīng)屆畢業(yè)生、在校實(shí)習(xí)生都能享受租房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼。相關(guān)閱讀《 杭州市人才補(bǔ)貼政策最新匯總》
 

江干區(qū)商務(wù)人才新政

5月份，江干發(fā)布了《關(guān)于建設(shè)高端商務(wù)人才集聚區(qū)、推動(dòng)中央商務(wù)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》。

適用人群

（1）申請(qǐng)者所在企業(yè)或機(jī)構(gòu)工商注冊(cè)及稅務(wù)登記在江干區(qū)；

（2）在現(xiàn)代金融、商務(wù)服務(wù)、文化旅游、國(guó)際商務(wù)等領(lǐng)域的優(yōu)秀經(jīng)營(yíng)管理人才與行業(yè)技術(shù)人才。

錢(qián)江商務(wù)精英人才原則上不超過(guò)55周歲，有5年及以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，錢(qián)江商務(wù)青年人才原則上不超過(guò)40周歲，有3年及以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

滿(mǎn)足下列條件的緊缺、特殊人才，將以直接認(rèn)定方式優(yōu)先評(píng)審。

福利待遇

錢(qián)江商務(wù)精英人才可領(lǐng)30萬(wàn)現(xiàn)金發(fā)展補(bǔ)貼，錢(qián)江商務(wù)青年人才可領(lǐng)10萬(wàn)非現(xiàn)金發(fā)展補(bǔ)貼。

滿(mǎn)足條件的人才，在人才落戶(hù)、子女入學(xué)、住房保障、醫(yī)療保障、金融服務(wù)等方面享受定制式服務(wù)。

直播電商政策

今年不止杭州市，西湖、余杭、濱江等區(qū)都發(fā)布了直播電商政策，滿(mǎn)足要求的電商主播都可認(rèn)定杭州高層次人才。

杭州市

前段時(shí)間，杭州市商務(wù)局發(fā)布《關(guān)于加快杭州市直播電商經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見(jiàn)》。對(duì)在杭州落地且排入全國(guó)（全網(wǎng)銷(xiāo)售）前100位的頭部主播，年銷(xiāo)售額（含一定比例杭產(chǎn)品）在5億元以上的，按貢獻(xiàn)給予200萬(wàn)元以上的獎(jiǎng)勵(lì)；年銷(xiāo)售額（含一定比例杭產(chǎn)品）在1億元（含）-5億元的，按貢獻(xiàn)給予100萬(wàn)元以上的獎(jiǎng)勵(lì)。

經(jīng)認(rèn)定的直播電商高層次人才在落戶(hù)、優(yōu)先購(gòu)房、購(gòu)（租）房補(bǔ)貼、子女入學(xué)、車(chē)牌競(jìng)價(jià)補(bǔ)貼、醫(yī)療等方面享受相應(yīng)待遇。

余杭區(qū)

7月，余杭區(qū)出臺(tái)《余杭區(qū)支持直播電商產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的財(cái)政政策實(shí)施細(xì)則》，滿(mǎn)足以下條件的才給予認(rèn)定杭州高層次人才。

（1）納稅50萬(wàn)元以上的直播電商企業(yè)，可推薦獨(dú)家簽約主播（年帶貨銷(xiāo)售額1000萬(wàn)元以上）認(rèn)定F類(lèi)人才；

（2）納稅100萬(wàn)元以上的直播電商企業(yè)，可推薦獨(dú)家簽約主播（年帶貨銷(xiāo)售額5000萬(wàn)元以上）認(rèn)定E類(lèi)人才；

（3）納稅300萬(wàn)元以上的直播電商企業(yè)，可推薦獨(dú)家簽約主播（年帶貨銷(xiāo)售額1億元以上）認(rèn)定D類(lèi)人才。

（4）具有行業(yè)引領(lǐng)力、影響力的直播電商人才可通過(guò)聯(lián)席認(rèn)定按最高B類(lèi)人才享受相關(guān)政策。

西湖區(qū)

10月，西湖出臺(tái)《關(guān)于加快西湖區(qū)直播電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)（試行）》政策。

經(jīng)認(rèn)定的直播電商高層次人才在落戶(hù)、優(yōu)先購(gòu)房、購(gòu)（租）房補(bǔ)貼、子女入學(xué)、車(chē)牌競(jìng)價(jià)補(bǔ)貼、醫(yī)療等方面享受相應(yīng)待遇。

濱江高新區(qū)

9月份，濱江高新區(qū)發(fā)布關(guān)于扶持直播產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)，并在今年11月1日起實(shí)施。結(jié)合市級(jí)相關(guān)政策，推薦貢獻(xiàn)突出的電商直播企業(yè)（人才團(tuán)隊(duì)）申請(qǐng)杭州市高層次人才分類(lèi)認(rèn)定，認(rèn)定后可享受落戶(hù)、子女入學(xué)、購(gòu)買(mǎi)首套住房、人才房配租保障、車(chē)牌競(jìng)價(jià)補(bǔ)貼政策。不以學(xué)歷、論文為標(biāo)準(zhǔn)，杭州對(duì)人才的標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越多樣化。

英雄不問(wèn)出處，引才不拘一格。杭州堅(jiān)持分層分類(lèi)、精準(zhǔn)細(xì)化，逐步建立層次清、標(biāo)準(zhǔn)高、易操作的評(píng)價(jià)制度和政策兌現(xiàn)體系。在吸引人才方面，杭州不斷拋出橄欖枝，實(shí)現(xiàn)人才和城市的共同成長(zhǎng)、相互成就，只要對(duì)行業(yè)有所貢獻(xiàn)，同樣享受到努力提升技能的快遞小哥備受的尊重和禮遇；想要在杭州長(zhǎng)期發(fā)展，在落戶(hù)杭州、購(gòu)房上都能得到保障。